4．工作认真负责，有良好团队协作精神。
二、应聘者提供材料
请填写《个人信息登记表》（见附件），并提供个人简历（附近照），介绍学习、培训与工作经历；学位与学历证明；相关业务能力的证明材料，包括论文、表彰奖励、专业技术职称以及有关证件等复印件。
三、聘用期及工资待遇
1．聘用期为两年（包括2个月试用期）。聘用期满后，根据个人工作表现和实际工作需要可续聘。
2．工资待遇面议。根据工作任务、个人资历与表现确定工资额度与薪酬增长幅度。
3．出差按本单位职工标准提供补助。
4．提供住宿条件或住房补贴，并按国家